転職を考える

人が減る。

仕事のやり方が決まっていない。
つまり、人に依存している。
ISO9001取っているのにね。
ISO9001なんてそんなものですよ、実際。

指摘されなければスルー。
取得が目的になっていたからこんなことになったんだよ。

おまえ、そんなことも知らないで営業やっているのかと不思議な事が多い。
これだから社員の質が低い。

社内に向けてでもビジネス上のマナー教える人いないし
すべてがおかしい。

いろいろがんばってみたけど、人が減るならちょっと考えねば。

もちろん人が減れば軌道修正すべき人間数が減るんだけど
新人が残るのならそれは別。

修正以上に時間がかかると思う。


今、どこも厳しいから取ってくれるかな…

救いは前の会社では今でもやらせてもらえなかっただろう
マネージメントをさんざんやったこと
仕組み作りに奔走したこと